Главная / Структура и органы управления образовательной организацией

Структура и органы управления образовательной организацией

УчредительУправление имущества Администрации города Норильска Учредитель осуществляет контроль за деятельностью детского сада. Отношения между МБДОУ и Учредителем и определяются действующим законодательством РФ, нормативно-правовыми документами органов государственной власти и местного самоуправления Норильского муниципального района и Уставом МБДОУ.
Непосредственное руководство учреждением осуществляет заведующий ДОУ, Соловьева Вера Ивановна, руководитель первой квалификационной категории, и несёт ответственность за деятельность учреждения.
Заместитель заведующего по учебно воспитательной и методической работе – Цурукина Екатерина Александровна, руководитель первой квалификационной категории:
  • организует текущее и перспективное планирование деятельности образовательного учреждения;
  • координирует работу педагогических работников, а также разработку учебно-методической и иной документации, необходимой для деятельности МБДОУ;
  • обеспечивает использование и совершенствование методов организации образовательного процесса и современных технологий;
  • осуществляет контроль за качеством образовательного процесса, обеспечением уровня подготовки обучающихся, соответствующего требованиям федерального государственного образовательного стандарта, федеральных государственных требований;
  • организовывает просветительную работу для родителей;
  • оказывает помощь педагогическим работникам в освоении и разработке инновационных программ и технологий;
  • организовывает учебно-воспитательную, методическую, культурно-массовую работу;
  • осуществляет контроль за учебной нагрузкой воспитанников;
  • вносит предложения по совершенствованию образовательного процесса и управления в МБДОУ;
  • обеспечивает подготовку материалов и активное участие воспитателей в работе педсовета, следить за выполнением принятых решений;
  • принимает участие в подготовке и проведении аттестации педагогических работников МБДОУ;
  • обеспечивает выполнение требований «Инструкции по охране жизни и здоровья детей в МБДОУ» и соблюдение правил и норм охраны труда, техники безопасности и пожарной безопасности.
Управление ДОУ осуществляется в соответствии с законом РФ «Об образовании» на основе принципов единоначалия и самоуправления. В детском саду в целях инициирования участия педагогов, активных представителей родительского сообщества в самоуправлении, созданы следующие формы самоуправления:
  • Педагогический Совет Учреждения;
  • Родительский совет Учреждения;
  • Общее собрание работников Учреждения.

Педагогический Совет

Педагогический Совет Учреждения осуществляет общее руководство образовательным процессом.
В его состав входят все штатные педагогические работники Учреждения.
Педагогический Совет решает вопросы своей деятельности на заседаниях. Заседания Педагогического Совета проводятся не реже 1 раза в три месяца.
Педагогический Совет выбирает из своего состава председателя.

Председатель Педагогического Совета МБДОУ – Соловьева Вера Ивановна (тел.22-55-03)

Председатель Педагогического Совета:
  • организует деятельность Педагогического Совета;
  • информирует членов Педагогического Совета о предстоящем заседании не менее, чем за 10 дней до даты проведения заседания;
  • определяет повестку заседания Педагогического Совета;

На заседании Педагогического Совета с правом совещательного голоса могут присутствовать все желающие работники Учреждения и родители (законные представители) воспитанников.

Компетенция Педагогического Совета:

  • определяет направления воспитательно-образовательной деятельности Учреждения;
  • принимает образовательную программу Учреждения;
  • рассматривает и утверждает методические направления работы с детьми в различных группах, а также вопросы содержания, методов и форм воспитательно-образовательного процесса; планирует образовательную деятельность Учреждения;
  • рассматривает вопросы переподготовки и повышения квалификации педагогических работников Учреждения;
  • организует выявление, обобщение, распространение, внедрение педагогического опыта;
  • рассматривает вопросы организации дополнительных образовательных, оздоровительных услуг воспитанникам Учреждения, в том числе платных.
Родительский Совет
Родительский совет Учреждения – постоянный коллегиальный орган самоуправления Учреждения, действующий в целях развития и совершенствования образовательного и воспитательного процесса, взаимодействия родительской общественности и Учреждения.

Председатель Родительского Совета – Камышева Мадина Батишевна (тел. 8(903)928-14-99)

Родительский Совет:

  • оказывает помощь Учреждению в работе с неблагополучными семьями;
  • вносит предложения по совершенствованию педагогического процесса в Учреждении;
  • содействует организации совместных с родителями (законными представителями) конкурсов, соревнований и других массовых мероприятий в Учреждении;
  • содействует совершенствованию материально-технической базы Учреждения, благоустройству его помещений и территории;
  • сотрудничает с благотворительными организациями, содействует привлечению внебюджетных средств для обеспечения деятельности и развития Учреждения.
Осуществление членами Родительского Совета своих функций производится на безвозмездной основе.

 

Общее собрание работников

Общее собрание работников Учреждения – орган самоуправления Учреждения, объединяющий всех работников Учреждения.
Общее собрание работников собирается по мере необходимости, но не реже 2 раз в календарный год.
Инициатором созыва Общего собрания работников может быть Учредитель, заведующий Учреждения, первичная профсоюзная организация или не менее одной трети работников Учреждения.

Председатель Педагогического Совета МБДОУ – Соловьева Вера Ивановна (тел.22-55-03)

Общее собрание работников:

  • рассматривает и одобряет проект Устава Учреждения, изменений и дополнений к нему;
  • рассматривает, обсуждает и рекомендует к утверждению Программу развития, проект годового плана работы Учреждения;
  • обсуждает вопросы состояния трудовой дисциплины в Учреждении и мероприятия по ее укреплению;
  • рассматривает вопросы охраны и безопасности условий труда работников, охраны жизни и здоровья воспитанников Учреждения;
  • утверждает коллективные требования к работодателю;
  • рассматривает иные вопросы деятельности Учреждения, внесенные на его рассмотрение заведующим Учреждения и (или) работниками Учреждения.